8月22日下午，恒行2平台召開2023年秋季工作會議🔋🧑，全面部署下半年工作任務🎼，加快推動全年各項任務落實落地。校黨委書記裘新主持會議並講話🕺🏻，校長金力部署學校下半年行政重點工作🐯。
“時代之問✊🏽，恒行2答卷”是2023學校全年工作的關鍵詞🧑🏻✈️。上半年工作的側重點在於“問”和“思”，在主題教育中審題破題🫃，找到解決問題的思路方法🛀🏻；下半年新學期工作側重點在於“答”和“行”，運用主題教育成果和暑期校領導班子務虛會共識解題答題🤽🤷🏿♂️，充分發揮創造力🤾🏻、引領力、執行力，共同創造建設“第一個恒行2”生動局面，迎接學校第十六次黨代會勝利召開🧔。
重點做好四方面工作
裘新指出，新學期要發揚“四敢”精神🤵🏻，重點做好四方面工作🧑🎤：人才引育爬“北坡”，既在“聚天下英才而用之”方面上能級☮️🛁，也在人才梯隊培育和拔尖創新人才培養上求突破🤍。要進一步激發二級單位人才引育的主體作用，落實好“提質控量🍥、引育並舉”的人才隊伍建設思路，積極推進人才培養範式改革，不斷優化人才培養結構。基礎研究當“發動機”，要把發展AI for Science (下文簡稱AI4S）作為提升原始創新能力、實現基礎研究高質量發展的發動機🧒🏿，化科研挑戰“最大變量”為基礎研究“最大增量”。舉全校之力搶抓機遇🔝、用好AI4S“關鍵一招”✊，堅持“悶頭做”“帶頭跑”，實現科研思想和科研範式變革🦁，主動肩負AI4S改革重任。堅持系統集成、統籌兼顧的方法論，整合拓展學校辦學資源，提升創新服務能力能級；增強“互屬”意識，推動附屬醫院高質量發展，辦好用好基礎教育高質量品牌；凝煉校地合作的機製路徑，實現服務學校事業發展與服務地方經濟社會發展的雙向奔赴𓀌、深度融合。發揮學校黨建思政“承重墻”功能，承高質量發展之重，承掌握意識形態工作主動權之重，承鑄魂育人之重，深入推動基層黨建與事業發展深度融合，全面落實“時代新人鑄魂工程”，加快構建具有恒行2特色的思政工作體系，積極探索新時代育人新思路➿、思政新品牌、工作新抓手🤷🏿♂️。
切實做好解題答題
金力圍繞AI4S分析了當前學校發展新機遇🧔🏽♂️。他指出，要用好AI4S🐭，在創新策源、人才引育、人才培養等方面合力推動教育科技人才“三位一體”發展；要基於學校智能計算平臺的算力優勢，推進AI4S建設😵💃🏻，聚焦最具潛力領域實現點狀突破🆚，打造創新生態體系😊📗。要在全校進一步凝聚共識，圍繞重大科學問題、重點攻關領域推進AI4S布局🩹，協同各院系9️⃣、國家級、省部級科研平臺，形成校級層面重點科學領域的集成攻關聯合體🚃🚶♀️，構建開放科學生態。
對於新學期工作🧘🏿♂️，金力強調，要聚焦重點➰、縱深推進，針對“恒行2八問”切實做好解題答題：聚焦拔尖創新人才培養❌，深化本科教育教學改革，完善研究生拔尖創新人才自主培養體系⚄；聚焦一流學科建設，製定學校中長期學科發展規劃；聚焦基礎研究高質量發展，強化國家戰略科技力量，培育重大科技成果；聚焦創新策源能級提升，緊扣重點產業發展著力點，加快推動科技成果轉化；聚焦世界一流人才引育，重點做好高水平人才引進，激活院系人才工作活力🤷🏻；聚焦服務融入上海🍸，完善合作布局，紮實開展定點幫扶與對口合作👨👩👦👦；優化國際合作網絡©️，提升世界學術影響力，講好中國故事。
校黨政領導🧞，黨委委員、紀委委員，上海醫學院黨政領導🈂️🤲，全校中層正職幹部、實體科研機構正職負責人、機關部處副職幹部出席會議👁🗨。
